Djøf

Psykisk arbejdsmiljø og stress

Stress og dårligt arbejdsmiljø rammer i stigende grad mange djøfere. Få viden om hvordan du kan håndtere udfordringer med f.eks. mobning og stress.

Djøferne har sparerunder og fyringer tæt på livet i øjeblikket og oplever det øgede arbejdspres på egen krop. Stress, langtidssygemeldinger, depressioner og alt for mange sygedage er ofte konsekvensen - og derfor udfordringer du, som tillidsrepræsentant, konkret må forholde dig til i dit daglige arbejde.

Et godt psykisk arbejdsmiljø er en forudsætning for, at du og dine kolleger trives og er motiverede på din arbejdsplads. Det er først og fremmest ledelsens ansvar, men det skal ske i samarbejde med medarbejderne og repræsentanterne.

Psykisk arbejdsmiljø dækker over flere ting - det kan være trivsel, stress, mobning med flere.

Få mere viden om psykisk arbejdsmiljø og stress her.

Djøfbladet

Liste: Hvem har fået de største lønstigninger i år?

Lønstigningen blandt privatansatte djøfere har generelt set været beskeden det seneste år. Men der er store variationer i stigningerne alt efter jobtitel. Trækker din løn op eller ned på gennemsnittet?

Foto: Shutterstock
Djøf blog

Klar til jobsamtale?

Typiske spørgsmål og gode fif til jobsamtalen


Mette Sommer
Mette Sommer
Chefkonsulent