Executive Board Education

Peter Agergaard har mere end 20 års erfaring som HR-direktør og lederudvikler i internationale virksomheder, senest som Global HR-chef i Falck. Han har gennem årene arbejdet tæt med både direktioner og bestyrelser om strategi, governance, organisationsudvikling og kompetenceopbygning. Peter har specialiseret sig i bestyrelsesevalueringer, rekruttering af bestyrelsesmedlemmer samt udvikling af bestyrelsens samlede kompetenceprofil. Han tilrettelægger undervisningen i København og fungerer som underviser og sparringspartner gennem hele forløbe. Han bidrager særligt med perspektiver på bestyrelsesidentitet, samspillet mellem bestyrelse og direktion samt den enkeltes udvikling som bestyrelsesmedlem.

Claus Berner Nielsen er en af Danmarks mest erfarne erhvervsadvokater med speciale i selskabsret og bestyrelsesansvar. Han rådgiver virksomheder og bestyrelser om god selskabsledelse, fusioner og opkøb samt compliance. Claus bidrager med konkret juridisk indsigt i bestyrelsens rettigheder og pligter samt håndtering af ansvar og risici.

Morten Hansen har omfattende erfaring som professionelt bestyrelsesmedlem og tidligere CEO. Han har arbejdet i ledende stillinger i internationale koncerner og bringer særlig viden om strategi, governance og samspillet mellem bestyrelse og direktion. Han sætter fokus på bestyrelsens rolle i strategiudvikling, transformation og værdiskabelse.

Jimmi King Mortensen er en international leder med over 20 års erfaring på C-niveau hos førende internationale brands. Han har dokumenteret erfaring med at drive turnaround og profitabel vækst i forskellige industrier, hvor han har ledet dedikerede teams til at opnå fremragende resultater. Han har bestyrelses- og formandserfaring fra Flügger Group A/S, Rosendahl Design Group A/S, MEDF Holding A/S, Liewood A/S, Theca A/S og Sits Sp. Z.o.o. Desuden har han omfattende erfaring med flere kanaler, herunder B2B, B2C, gør-det-selv og e-handel, og han er dedikeret til at fremme stærke kundeforhold samt styrke virksomhedens markedstilstedeværelse.

Jørgen Villemoes Larsen har mange års erfaring som headhunter og rådgiver for bestyrelser og direktioner i forbindelse med rekruttering, evaluering og udvikling af ledelsesteams. Han arbejder tæt sammen med ejerledere og professionelle bestyrelser i både danske og internationale virksomheder. Jørgen underviser i bestyrelsens rolle i sammensætning, succession og det strategiske samarbejde med direktionen.

Dan Højgaard Jensen har mere end 20 års erfaring med private equity og investering i danske vækstvirksomheder. Han har dyb indsigt i ejerstrategier, governance i kapitalfondsejede selskaber og værdiskabelse gennem aktivt bestyrelsesarbejde. Han underviser i bestyrelsens rolle i værdiskabende transformation og exit-strategier.

Lars Andersen har solid erfaring med international forretningsudvikling og digital transformation i en teknologitung virksomhed. Han har arbejdet med strategi, innovation og skalering i softwarebranchen og har indgående kendskab til offentlig-private partnerskaber. Lars bidrager med indsigter i, hvordan bestyrelsen bedst understøtter digital strategi og innovation.

Anne Sophia Hermansen er kulturkommentator på Weekendavisen og tidligere kulturredaktør og debatredaktør på Berlingske. Hun har været pressechef i den finansielle sektor samt radiovært på Radio24Syv og tv-vært på Danmarks Radio. Hun er flere gange blevet kåret som en af de kvinder, der har størst indflydelse på samfundsdebatten og optræder hyppigt i medierne som ekspert. Anne Sophia er en af landets skarpeste iagttagere af tidsånden, og bidrager med indblik, holdninger og strømninger inden for emner som fx forandring, generationskløfter, ligestilling og kultur, som alle er emner, som optager eller bør optage en bestyrelse.

Jan Stærmose-Enke er CFO i Nic. Christiansen Gruppen A/S, hvor han har været med på en spændende vækstrejse, med organisk vækst såvel som opkøb nationalt og internationalt. Han har et langt karriereforløb inden for økonomiområdet, bl.a. som økonomichef i LEGO Koncernen. Som indlægsholder vil Jan, med sin store erfaring på området, bringe økonomi og regnskabsområdet i øjenhøjde og bl.a. fokusere på rapportering, nøgletal, samarbejdet med revisor, mv.

Natasha Friis Saxberg har arbejdet med innovation og teknologi i mere end 28 år; i store organisationer, herunder DSB, GE Capital, været associeret partner ved Copenhagen Institute for Futures Studies og serieiværksætter bag flere globale tech-startups. Natasha er forfatter til flere bøger om teknologi, bl.a. ’Homo Digitalis’. Fra 2015 til 2020 har hun arbejdet med corporate venture hos bl.a. Atea og Mærsk. Hun sidder i flere bestyrelser bl.a. hos Clever A/S, Carl Ras A/S og som næstforperson for Fonden for Socialt Ansvar, forperson for Innovationsfondens Grand Solution program for kvanteteknologi og næstforperson i Danish Quantum Community. Natasha er Digital Vismand i Akademiet for Tekniske Videnskaber og fire gange blevet kåret som en af de mest indflydelsesrige kvinder inden for teknologi i Europa. Hun er vinder af Women in Tech Award i 2020.

Jens Thonke har en baggrund som serieiværksætter og har sidenhen arbejdet som aktiv investor og professionelt bestyrelsesmedlem. Han har erfaring fra en bred vifte af selskaber i vækstlagene og bringer viden om skalering, kapitalfremskaffelse og ejerskabsformer. Han underviser om bestyrelsens rolle i iværksætter- og vækstvirksomheder.

Hun startede i deres økonomiafdeling, hvor hun som CFO spillede en betydelig rolle i salget af virksomheden til Norske Equinor. Helle er kåret til den 25. mest indflydelsesrige forretningskvinde i verden – fordi andre har vist hende en kæmpe tillid. Som topchef for Danske Commodities er hun derfor allermest optaget af selv at give ansvar og tillid til sine medarbejdere. Helle er desuden bestyrelsesmedlem i bl.a. Systematic A/S, AROS Aarhus Kunstmuseum og DSV. Helle vil dele ud af sine egne erfaringer i forhold til salg af virksomhed og tiden derefter, ligesom hun vil berøre øvrige opgaver, som optager topledelsen, og har relevans for bestyrelsen.

Henrik arbejder især med Employer Branding, Corporate Branding, personlig branding og Purpose-relateret kommunikation. Han har skrevet lærebogen ’Employer Branding som disciplin’, Samfundslitteratur, og han har rådgivet de fleste større danske organisationer fx LEGO, Novo Nordisk, A.P. Møller-Mærsk, Danmarks Nationalbank, Tryg, Region Syddanmark, og Aarhus Universitetshospital. Henrik hjælper arbejdspladser og virksomheder med strategi, tiltrækning og tilknytning ud fra en kommunikativ og rådgivende vinkel. Henrik er uddannet cand.comm. og er direktør og ejer af virksomheden Coreworkers gennem 30 år.

Helle Sofie Kaspersen har solid erfaring med corporate governance, ESG og strategisk bestyrelsesarbejde fra både nationale og internationale virksomheder. Hun har haft ledende roller i globale organisationer, herunder LEGO Koncernen, og har i en årrække arbejdet med at forankre ansvarlighed, bæredygtighed og ledelsesstrukturer på tværs af sektorer. I dag er hun selvstændig konsulent, konsulent i Birn+Partners og aktivt professionelt bestyrelsesmedlem. I undervisningen bidrager Helle med konkrete perspektiver på, hvordan bestyrelser kan tage lederskab i forhold til governance, bæredygtighed og den langsigtede værdiskabelse, og hun præsenterer relevante bestyrelsesværktøjer.