Er du som andre Djøf-ledere? Tjek selv her

Næsten hver femte af Djøfs 110.000 medlemmer er ledere.

Hvad siger de om livet som leder? Hvor mange er de personaleleder for? Trives de? Har de en formel lederuddannelse? Og hvor ser de sig om 5 år?

Få svarene her – og se, hvor meget du ligner andre Djøf-ledere. 

 

I hvor mange år har du samlet været leder?

(tæl fra det år, hvor du fik personaleansvar)

 

Har du en formel lederuddannelse?

(sæt gerne flere markeringer)

 

I hvilken grad har du tilstrækkelige beføjelser i forhold til det ansvar, du har som leder?

 

 

I hvilken grad kan du få den ledersparring, du har behov for?

(fx fra din egen leder, fra ledelseskollegaer, eksterne sparringspartnere, m.fl.)

 

 

Hvor mange medarbejdere er du personaleleder for i dit nuværende job?

 

I hvilken grad har du generelt en god balance mellem arbejde og privatliv?

 

I hvilken grad trives du som leder?

 

Hvilke temaer mener du, at din organisation bør styrke det ledelsesmæssige fokus på?

(prioriter op til 3)

 

Hvor ser du dig selv om 5 år?

(enten på nuværende eller ny arbejdsplads)

 

Sådan har vi gjort

Oversigten bygger på en spørgeskemaundersøgelse blandt Djøf-medlemmer i lederstillinger. Den dækker både ledere af medarbejdere, ledere af ledere og ansatte i topledelse og direktion. Ledere uden personaleansvar er ikke med i undersøgelsen. Vi har sendt undersøgelsen til en tilfældigt udvalgt stikprøve på 11.113 medlemmer. Vi har indsamlet data i august og september 2024. I alt har 2.185 medlemmer svaret, hvilket svarer til en svarprocent på 20 %. Svarprocenten er lavere blandt mænd og unge. For at tage højde for det, har vi vægtet svarene efter køn og alder. Lidt over halvdelen af svarene kommer fra den private sektor.

Vil du vide mere om Djøfs ledermedlemmer, så se også oversigten her.

 

 

_{Publiceret: 2. maj 2025}