Djøf

Bo Smith-udvalgets rapport

Samspillet mellem politikere og embedsmænd.

Djøf nedsatte i 2014 det uafhængige Bo Smith-udvalg, som i 2014-2015 gennemførte en omfattende analyse af samspillet mellem politikere og embedsmænd.

Udvalgets fokus har været på embedsmændenes rådgivning af politikere i alle dele af den offentlige forvaltning: centraladministrationen, kommunerne og regionerne.

Udvalgets analyser bygger på et omfattende dokumentarisk og statistisk materiale, interview og høringer samt to spørgeskemaundersøgelser, ligesom udvalget har draget nytte af den eksisterende forskning. 

Læs her nogle af de spørgsmål, udvalget besvarer omkring det moderne embedsværk

Nordskov Nielsen rapporten

Her kan du læse Nordskov Nielsen rapporten om fagligt etiske principper i offentlig administration. 

En arbejdsgruppe under Djøf, Nordskov Nielsen udvalget, udgav i 1993 en betænkning om Fagligt Etiske Principper i offentlig administration. Betænkningen danner stadig grundlaget for, hvordan man som embedsmand i den offentlige administration skal arbejde.

Herunder finder du hele betænkningen. Du kan også finde en kort udgave af betænkningen.

Nordskov Nielsen rapporten om fagligt etiske principper i offentlig administration

Uddrag af Nordskov Nielsen rapporten om fagligt etiske principper i offentlig administration 

Djøfbladet

”Politikernes respekt for dem, der rammes, er lille”

Der skal på ny flyttes statslige arbejdspladser ud af København. Sara Vergo, formand for Djøf Offentlig, anerkender, at flytninger kan bringe Danmark i bedre balance, men regeringens måde at gøre det på er ikke i orden, mener hun.

Foto: Morten Holtum
Djøf blog

Behøver jeg virkelig være på LinkedIn?

Alle der beskæftiger sig med karriereudvikling og rekruttering synes enige om, at LinkedIn er stedet at være, hvis du vil noget i karrieren. På LinkedIn skal du være. Eller skal du nu også det?


Frederik Iuel
Frederik Iuel
Chefkonsulent