Djøf

Løn ift. arbejdet som tillidsrepræsentant

Som tillidsrepræsentant må du lønmæssigt ikke stilles ringere, end hvis du kun lavede dit almindelige arbejde.

Særligt for staten

I staten har I mulighed for at aftale et funktionstillæg for tillidsrepræsentant- og suppleantfunktionen

Cirkulære om tillidsrepræsentanter i staten

Særligt for kommuner og regioner

På det kommunale og regionale områder skal tillidsrepræsentanten have et funktionstillæg. Størrelsen af tillægget bliver aftalt lokalt.

Du kan finde reglerne for kommuner i:

Den kommunale MED-aftale

Den regionale MED-aftale

Vurdér indhold

At rådgive de bedste forpligter. Derfor arbejder vi hele tiden på at blive bedre. Vurder gerne artiklen nedenfor.

Djøfbladet

Hver anden døjer med støj

Flere og flere i djøf-brancher føler sig generet af støj på arbejdet – de fleste, fordi de sidder i storrumskontorer, vurderer ekspert. Kontorstøj giver hovedpine og reducerer effektiviteten. Alligevel sværger arbejdsgivere stadig til storrum.

Foto: Nima Stock/Ritzau
Djøf blog

Skal man have et andet job, før man siger op?

Måske har du brugt din sommerferie på at overveje din jobsituation. Men du tør ikke sige dit job op, før end at du har et andet på hånden. Hvornår skal man sige et job op? Hvornår er det smart at blive?


Thomas Kantsø
Thomas Kantsø
Chefkonsulent