Kursus

Faciliteringsuddannelsen

Du bliver en knivskarp og effektiv mødeleder og facilitator med masser af praktisk træning.

Startdatoer

28-09
2018
15-03
2019
27-09
2019

Tid og sted

09:00
København V

Pris

25.900 kr. ekskl. moms
Medlemmer

Hvem henvender uddannelsen sig til?

Du vil skabe demokratiske og effektive møder med værdi for deltagerne og organisationen. 

Uanset om du er ansat i en større eller mindre organisation, og om du har ansvar for korte møder eller månedlange processer, har du lyst til at styrke dine kompetencer som mødefacilitator.

På uddannelsen lærer du at:

  • levere god mødefacilitering og mødeledelse med effektive og dynamiske metoder, der skaber værdi for alle, også på bundlinjen
  • skabe meningsfulde processer og møder mellem mennesker
  • forvalte din position som facilitator og sikre følgeskab
  • tage chancer, fordi du bliver mere sikker i din facilitatorrolle 
  • iagttage og observere, hvad der sker i et rum fuld af mennesker 
  • træffe bevidste valg om næste skridt i en proces, der involverer og engagerer.

Uddannelsens opbygning

Undervisningsdage: 6 ½ dag.

Moduler: 6 moduler.

ECTS-point: Du kan tilkøbe en diplomeksamen på 5 ECTS point. Du går til eksamen i det valgfri modul ’Ledelse, coaching og facilitering’ på Diplomuddannelsen i ledelse.

Vælg startdato

  • Modul 1

    Introduktion af ramme og indhold. Facilitering i det konkrete møde.

    28. september 2018, kl. 9.00-16.00

    Modulet giver dig en introduktion til begrebet facilitering. Når alt i princippet sker på møder i en vidensbaseret organisation, er det vigtigt, at du kan bruge møder til både strategiske og operationelle aktiviteter. Derfor skal du vide, hvornår du vælger at bruge fast mødeledelse, dagsordener, ordstyrer, talerlister og referater, og hvornår du kan vælge en mere dynamisk kanalisering af deltagernes energi til at skabe de ønskede resultater – på kortest mulig tid.

    Modulet giver dig:

    • Træning i facilitering af små, konkrete møder 
    • Metoder, der involverer mødedeltagerne og bevarer fokus
    • Indblik i dine største udfordringer, når du holder møder 
    • Værktøjer til at strukturere mødet med en klar rammesætning – divergerende og konvergerende processer 
    • Introduktion til dit arbejde med drejebogen.
  • Modul 2

    12. oktober 2018, kl. 9.00-16.00

    På modulet bliver du præsenteret for begrebet handlingsviden, og du arbejder med, hvordan du som facilitator kan skabe processer, der inviterer mødedeltagerne til at dele viden på engagerende og produktiv vis. At kunne trække på et netværk og dele viden på kryds og tværs er en vigtig færdighed i det moderne arbejdsliv.

    Modulet giver dig:

    • Indblik i akademisk afspejlingsviden kontra praktisk handlingsviden
    • Træning i at facilitere netværksmøder 
    • Processer til vidensdeling
    • Metoder til at skabe engagement og produktivitet i netværksgrupper 
    • Metoder til refleksion og aktiv fortolkning.
     
  • Modul 3

    26. oktober 2018, kl. 9.00-16.00

    Du arbejder med din kommunikation og dit sprog som facilitator. Du får metoder og træning i, hvordan du med sprog og spørgsmål kan stille skarpt på forskellige vinkler: ressourcer eller problemer; erfaringer eller fortællinger; årsager eller analyse. Og du ser eksempler på, hvordan din vinkel har betydning for, hvad der udspiller sig mellem deltagerne på mødearenaen.

    Modulet giver dig:

    • Viden om coaching i organisationer og ledelsesbaseret coaching 
    • Nedslag i den systemiske og narrative tilgang til tænkning, kommunikation og coaching 
    • Indblik i struktur og spørgsmålstyper i forhold til samtalen 
    • Introduktion til Appreciative Inquiry, og hvordan du bruger anerkendelse og værdsættelse 
    • Træning af action coaching, en løsningsfokuseret tilgang.
  • Modul 4

    9. november 2018, kl. 9.00-16.00

    Modul 4 fokuserer på facilitering af team- eller gruppearbejde. Du får træning i, hvordan du kan bidrage til at etablere, vedligeholde og udvikle et team eller grupper som facilitator. Og du får indblik i de udfordringer og muligheder, som opstår, når I arbejder sammen i teamet.

    Modulet giver dig:

    • Indsigt i, hvad kvalificeret lederskab og kvalificeret følgeskab betyder 
    • Viden om højtydende teams 
    • Indsigt i, hvad du som leder, facilitator og coach kan gøre for at udvikle effektivitet
    • Indsigt i, hvordan du kan være med til at udvikle teamet
    • Viden om og træning i interventionsmuligheder
    • Træning i gamemasterfærdigheder, positionering og struktur for gode samtaler, møder eller processer.
  • Modul 5

    23. november 2018, kl. 9.00-16.00

    Viden om ændringsstrategier er vigtig som baggrund for at kunne håndtere facilitering i organisationer, når noget skal forandres/udvikles/understøttes. Perspektiverne på modulet introduceres som udgangspunkt for at kunne iagttage forskellige tendenser i egen organisation og for efterfølgende at kunne intervenere.

    Modulet giver dig:

    • Metoder og værktøjer, som kan skabe gode forstyrrelser i netop din kultur
    • Indblik i, hvordan du som facilitator kan identificere bevidste og ubevidste strategier
    • Viden om, hvordan du træffer gode beslutninger om hvordan, hvad og hvem
    • Redskaber til at designe konkrete og strategiske processer 
    • Indsigt i forandringsmodeller, forandringskommunikation og procesdesign
    • Indsigt i ændringsstrategier, perspektiver og strategier til forandring.
  • Modul 6

    7. december 2018, kl. 9.00-16.00

    Uddannelsens sidste modul bliver ’la grande finale’, hvor du genbesøger eksempler og demonstrerer uddannelsens forskellige metoder. Fokus er samtidig på effekt, læring og evaluering. Du træner at afslutte ethvert møde og enhver proces med at fastholde de væsentligste pointer fra både indholdet og formen. På den måde kan du bedre implementere mødets produkt og fælles læring.

    Modulet giver dig:

    • Viden om, hvordan du faciliterer lærende grupper 
    • Metoder til at sikre effekt og resultat af udviklingsprocesser
    • Træning i at skabe gode afslutninger på møder eller processer. 
  • Opfølgningsdag

    8. marts 2019, kl. 13.00-16.00

    Din træning som facilitator slutter aldrig, men vi gør alligevel status ca. fire måneder efter sidste træningsdag som afslutning på Faciliteringsuddannelsen. Vi bruger den halve dag til at samle op på læring og gode cases siden sidst og krydrer med nye input.

    Dagen giver dig:

    • Erfaringsudveksling med de andre deltagere
    • Input med nye faglige tematikker.

Hvem underviser?

Tim Christensen

Tim Christensen
Direktør, Køge Handelsskole

Tim er lektor i forandringsledelse, coaching og facilitering m.m. Han arbejder som ledelsescoach, facilitator og faciliteringstræner i organisatoriske forandringsprocesser, og han har tre årtiers erfaring med ledelses- og organisationsudvikling og undervisning.
Kristine Karlshøj

Kristine Karlshøj
Lederrådgiver, http://www.kristinekarlshoej.dk/

Kristine er selvstændig lederrådgiver, facilitator og procesdesigner. Hun er oprindeligt uddannet industriel tekstildesigner, og hun har siden taget en master i børne- og ungdomskultur, æstetiske læreprocesser og multimedier. Hendes erfaring spænder vidt som både projektleder, underviser og leder, særligt inden for kultur- og teaterverdenen.

Ib Ravn

Ib Ravn
Lektor, Institut for Pædagogik og Uddannelse på Aarhus Universitet

Ib er ph.d., mødeforsker og faciliteringstræner. Han er forfatter til seks bøger, bl.a. ’Facilitering – ledelse af møder der skaber værdi og mening’ (Hans Reitzels Forlag, 2011) og ’Møder der kommer os i møde’ (Kursuslex, 2012). Ib leder gruppen ’Facilitering af videnprocesser’ i Forskningsprogrammet for Organisation og Læring ved AU.

Uddannelsens form

Faciliteringsuddannelsen giver dig teoretisk indsigt og en omfattende værktøjskasse. Den omfattende praksistræning på uddannelsen sikrer, at du efterfølgende kan skræddersy og facilitere alt fra korte møder til en længere seminarrække.

Undervisningsformen er: 
Dialogbaseret: I praksisnære øvelser og opgaver er dialogen mellem dig og underviserne og de andre deltagere i centrum. 
Afprøvende: Underviserne skaber et ’modigt’ rum, hvor du kan prøve dig frem. Målet er at styrke din evne til at iagttage situationer og relationer fra et metaperspektiv. 
Virkelighedsnær: Al teori og alle øvelser bliver bragt i spil i forhold til dit konkrete arbejdsliv.

Undervejs skal du træne metoderne i din hverdag og læse 5-600 sider som forberedelse.

Tilkøb en eksamen på diplomniveau
Du kan vælge at afslutte uddannelsen med en kompetencegivende diplomeksamen mod en merbetaling på 5.000 kr. ekskl. moms. Beløbet dækker workshop, individuel vejledning før eksamen og eksamen. Du læser supplerende litteratur, udarbejder et miniprojekt og går til mundtlig eksamen. Center for Diplomledelse afholder eksamen. 

Kontakt Christina Thomsen for flere oplysninger og tilmelding til eksamen.

Pris og praktisk info

  • Pris
  • Medlemmer
    25.900 kr. (ekskl. moms)
  • Medlem af Danske Advokater/Danske Virksomhedsjurister
    25.900 kr. (ekskl. moms)
  • Ikke-medlemmer
    29.900 kr. (ekskl. moms)
  • Kursusprisen for uddannelsen er inkl. forplejning, men ekskl. bogudgifter (ca. kr. 1.500,-).
  • Dato og tidspunkt
  • 28. september 2018
    12. oktober 2018
    26. oktober 2018
    9. november 2018
    23. november 2018
    7. december 2018

    Alle dage kl. 9.00-16.00

    Opfølgningsdag:
    8. marts 2019, kl. 13.00-16.00

  • Sted
  • IDA Conference, Kalvebod Brygge 31, 1560 København, Denmark
  • Uddannelsens referencenr.
  • 29377
  • Frist
  • Tilmeldingsfrist
    28. august 2018


    Afmeldingsfrist
    28. august 2018
  • Yderligere info, kontakt
  • Christina Louise Thomsen

    Christina Louise Thomsen
    Kursusansvarlig
    cth@djoef.dk
    33 95 98 34

  • Virksomhedskursus
  • Dette kursus tilbydes også som virksomhedskursus.
    Læs mere her.

Se alle