Bevar relationen, når du og din leder arbejder hybridt

Det hybride arbejde er blevet ”new normal”. Og du arbejder på forskellige tidspunkter og lokaliteter. Der kan fx gå uger mellem, du fysisk møder din leder. For at bevare og udvikle relationen, kræver det, at du mere end nogensinde er i synk med din leder. 

Du får karrierekonsulenternes bud på, hvordan du personligt kan være med til at udvikle en god relation til din leder, når I arbejder adskilt. Vi giver dig redskaber, inspiration og motivation til at tage fat på dette. 

Dit udbytte:

• En øget forståelse for dynamikken i relation til din leder
• Du bliver skarpere på, hvilke krav du kan stille til din leder og til din selvledelse
• Du får praktiske værktøjer, som kan hjælpe dig med relationen til din leder i dit hybride arbejde.